Čo je to študijný program:
Používa sa pokračovať odvolávať sa na súbor vedomostí a skúseností, pracovných a akademických, ktoré jednotlivec má, v takom prípade sa volá Životopis, ktoré by mali byť napísané bez diakritických znamienok a kurzívou tak, ako to odporúča nový Pravopis španielskeho jazyka (2010) Kráľovskej španielskej akadémie, pretože ide o latinizmus.
Slovo učivo pochádza z latinčiny pokračovať, čo v doslovnom preklade znamená „malá rasa“. Jeho množné číslo v latinčine je učebné osnovy. Na druhej strane Kastiliánske použitie slova „osnovy“ a následne jeho množného čísla „osnovy“.
Ako učebné osnovy študijný plán alebo program po ktorej nasleduje vzdelávacia inštitúcia, či už je to škola alebo univerzita, štruktúrovať a zakladať obsah, techniky a metodiky používané počas vyučovacieho procesu.
Životopis
Čo Životopis (Latinská fráza, ktorá znamená „životný závod', Ktorý sa tiež často používa v skratke: ŽIVOTOPIS. alebo životopis), dokument, ktorý zhromažďuje osobné informácie (životopisné údaje, bydlisko), výchovné a školiace (akademický, profesionálny) a práca (skúsenosti, zručnosti a vedomosti), ktoré jednotlivec získal počas celého života, s cieľom slúžiť ako prezentácia alebo požiadavka uchádzať sa o zamestnanie.
Ako urobiť Životopis
Najbezprostrednejším cieľom a Životopis to je dosiahnuť ado pracovný pohovorPreto sa navrhuje, aby jeho znenie bolo formálne, čo najjednoduchšie a relevantnejšie, aby vzbudilo záujem zamestnávateľa. Existujú dva modely učebných osnov:
- Životopis Európsky model príp Model Europass: Je to model C.V. použitý štandard, ktorého formát je voľne dostupný online. Definujte profesionálne kompetencie, pracovné skúsenosti, zručnosti a hovorené jazyky. Je to Životopis formálnejšie, kde sa úrovne vedomostí popísaných kompetencií samy hodnotia.
- Životopis Americký / kanadský model alebo Zhrňuje: Nazýva sa tiež „súhrnný životopis', to znamená, že by nemal mať viac ako dve stránky. Najdôležitejšou vlastnosťou životopisu je, že je vždy sprevádzaný a prezentačný list alebo motivačný list (Sprievodný list). Týmto sa personalizujú informácie, ktoré uchádzač spoločnosti poskytol, s dôrazom na mäkké zručnosti a na to, prečo sa u spoločnosti uplatňujú. Nemá konkrétny formát, preto je možné organizáciu informácií vykonať v a chronologické alebo funkčné.
Ak chcete vytvoriť Životopis alebo zhŕňa mali by sa zohľadniť tieto prvky:
- Názov: Meno, povolanie a skúsenosti.
- Osobné údaje: Kde vás môžu nájsť. Všeobecne je uvedená vaša e-mailová adresa, číslo mobilného telefónu a profesionálna stránka, ak ju máte ako platformu Linkedin.
- Cieľ: Prečo kandidujete a prečo by ste si mali byť vybraní.
- Odborná prax: Môže byť chronologická alebo funkčná.
- Akademická príprava: Najnovšie sa všeobecne opisuje najstaršie.
- Jazyky: Musíte určiť úroveň, ktorou sa hovorí a píše (nízka, stredná alebo vysoká úroveň).
- Zručnosti: ďalšie špeciálne zručnosti, ako napríklad manipulácia kancelária, atď.
Ak chcete vytvoriť Životopis bez skúseností odporúča sa zamerať úsilie na vytvorenie motivačného listu o motivačný list, v ktorom je uvedené, prečo je to pre spoločnosť dobrá voľba, motivácia chcieť patriť do uvedenej spoločnosti a pridané hodnoty osoby pre danú prácu.
Osnovy vo vzdelávaní
V oblasti školstva, ako napr pokračovať voláme koncepcia, na základe ktorej sa rozvíjajú programy alebo učebné osnovy vzdelávacej inštitúcieštruktúrovať, zakladať, určovať a projektovať obsah, materiály, ciele, techniky a metodiky, ktoré sa majú implementovať do vyučovacieho procesu, ako aj spôsob ich hodnotenia, a to všetko v rámci prijatej pedagogickej filozofie príslušnou inštitúciou a zameraný na formovanie a vzdelávanie typu sociálneho jedinca s určitými vedomosťami a vštepovanými hodnotami.
V tomto zmysle pokračovať zdvihnúť cestu formálne všetky aspekty súvisiace s vzdelávací proces a odpovedá na nasledujúce otázky: ako, kedy a čo učiť?, ako a kedy to učiť? a ako, kedy a čo hodnotiť? Preto sa hovorí, že pokračovať funguje ako jeden celok nástroj pedagogickej regulácie, okrem toho, že úzko súvisí s kultúrnym, sociálnym a politickým kontextom.
Skrytý životopis
The skryté alebo implicitné pokračovanie je koncept, ktorý vzniká ako protipól k úradný alebo výslovný životopis, a odkazuje na všetky tieto vzdelávania, ktoré nie sú formálne uvedené v školských osnovách, ale sú súčasťou pravidiel, zvykov, viery, postupov a jazykov, ktoré vznikajú spontánne v sociálnych vzťahoch, ktoré sa vytvárajú v rámci vzdelávacej inštitúcie. Skrytý životopis je sprostredkovaný implicitne, pretože nie je napísaná ani formalizovaná a reprodukuje hodnoty, správanie a postoje sociálneho a kultúrneho prostredia, v ktorom žijeme. V tomto zmysle sa prejavuje v štruktúre a fungovaní vzdelávacej inštitúcie a ako taká predstavuje veľmi dôležitú a veľmi efektívnu súčasť procesu učenia sa.
